妙音 發達集團副董事長
來源:財經刊物   發佈於 2014-01-29 10:41

蔡力行掌中華電 提三大保證

本帖最後由 妙音 於 14-01-29 10:42 編輯
蔡力行掌中華電 提三大保證
2014/01/29 10:10 中央社
(中央社記者江明晏台北2014年1月29日電)蔡力行今天正式接任中華電信 (2412) 董事長,在治理方針上,蔡力行對投資人、員工與社會提出三大承諾與保證。
中華電信今天舉行董事長交接典禮,蔡力行正式接任中華電董事長。交通部長葉匡時也出席交接典禮。
蔡力行說,接任這個職位戒慎恐懼,因為中華電是一個擁有優良傳統與領導地位的企業,前董事長李炎松將退而不休,擔任顧問的位置。
蔡力行說,上任第一件事,就是和中華電所有同仁密切合作,一起打拚,與中華電員工是一家人,是一個團隊,希望中華電員工能夠幫助他,在良好基礎下一起往前走。
他說,在中華電無線通訊、寬頻雲端等良好基礎下,中華電今年下半年將最早推出4G服務,並讓客戶最滿意;ICT領域方面,中華電擁有MOD,期許建立更多創新模式,繼續往前走,創造更多營收與獲利,走上成長的道路。
從公司治理角度來看,蔡力行提出三大方針,第一是對投資人,要保護投資人權益,在業務上繼續成長,營收與獲利增加。
第二是對員工,盡最大的努力,給員工好的工作權與保障,會儘最大努力捍衛和保護2萬4000名員工的權利。
第三是對社會,中華電對社會會負起責任,會比一般企業更高,希望中華電信同仁讓上下游合作夥伴一起成長與獲利,在雙贏與多贏角度,對社會做出更多貢獻,譬如在寬頻布建包括離島等,做其他企業不願意做的事。
他說,未來中華電還要往外走、往上走,在國際成為一個成功、受重視的領導企業。
蔡力行上任 葉匡時:加速4G 2014/01/29 09:43 中央社
(中央社記者江明晏台北2014年1月29日電)蔡力行今天正式接任中華電信 (2412) 董事長。交通部長葉匡時期待蔡力行,在未來4G時代加速布局,並把台積電人才管理的經驗帶進中華電。
中華電信今天舉行董事長交接典禮,蔡力行正式接任中華電董事長。交通部長葉匡時出席交接典禮。
葉匡時肯定前董事長李炎松在中華電貢獻超過40年,奠定中華電良好基礎,而蔡力行在全球獲得許多執行長的獎項,具全球聲望;李炎松任內替中華電取得4G帝王頻段,蔡力行接手後,最重要的工作是加速4G營運,政府也做5G產業布局,中華電信研究院能發揮關鍵角色。
葉匡時說,中華電過去優秀人才都在,希望蔡力行能把台積電人才培育的經驗帶進中華電,替國家培養人才,譬如中華電信研究院能有很多新創事業,能帶領經濟轉型。
展望海外發展,葉匡時把中華電和新加坡電信做比較。他說,10年前,新加坡電信遠小於中華電,2010年兩者營收還相當,但去年新加坡營收已超過150億美元,主要是國際上有更好的布局與更積極策略。
他期待蔡力行能努力讓中華電不只是每年每股盈餘5元、6元,營業額能繼續增加、利潤增加,扮演台灣經濟轉型火車頭的角色。
葉匡時期許,中華電的公司治理雖然很好,但仍有改善空間,譬如董事會能發揮更好功效,員工也可望獲得更好的保障與福利等。

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