《2025 年生產力年度報告》：義大利企業研發投資不足

義大利國家經濟與勞工委員會（Cnel）發布《2025 年生產力年度報告》，顯示義大利就業人數雖增加，但生產力持續下滑、薪資停滯不前；肇因於近年來企業傾向擴大成本相對低的勞動力投入，而非投資於資本財，尤其是與數位化與創新轉型相關之資產。

報告指出2024年義大利就業率成長1.6%，但勞動生產力卻下降0.9%。此一趨勢若未能修正，將導致義大利陷入惡性循環，即就業率雖然維持在高位，但企業對創新的投資意願不高，長期將削弱整體經濟潛力的成長空間。

義大利數位技能普及率偏低，亦是導致生產力下滑的另一主因。根據OECD最新研究，勞動力的技能水準與生產力之間具直接關聯性：技能水準越高，對應的勞動生產力也越高；約有25%的勞動生產力差距（以OECD平均與表現最佳國家比較）歸因於技能落差。

義大利僅16%的勞工具備高等資通訊技術（ICT）能力，德國與法國則達 30%。在科學科技工程數學(STEM)教育領域占比方面，義大利為15%，亦低於歐洲平均20%。

越重視研發創新的企業，越容易吸引專業技能人才，進而促進生產力提升。企業在研發（R&D）投資之比重，法國為1.5%，德國為2.2%，歐盟平均為 1.5%，瑞典及芬蘭則超過 2.7%，義大利為0.9%。此外，2010年以來義大利私人研發支出幾乎停滯，年增幅平均低於0.3%，亦低於歐盟平均之0.8%。

Cnel呼籲義大利應進行結構性調整，推動企業成長，引入大量新技術、技能與培訓，並投資於人力資本，特別是在STEM領域，同時積極進行公共投資、研發與創新。並肯定近期歐盟執委會主席Van de Leyen提出的自主、安全與歐洲的價值之方向，代表歐洲將轉向「良性負債」與投資導向的政策，如此方能提高生產力。(資料來源：經濟部國際貿易署)