2024/09/28 05:30  
主計總處調查，去年勞動報酬平均八十一．七萬元，續創歷年新高，年增一％、為近七年最小增幅，主因非經常性薪資年減四．四％，為近七年首見減少，減幅為金融海嘯以來最大。 （資料照）
〔記者鄭琪芳／台北報導〕主計總處調查，去年勞動報酬平均八十一．七萬元，續創歷年新高，年增一％、為近七年最小增幅，主因非經常性薪資年減四．四％，為近七年首見減少，減幅為金融海嘯以來最大。主計總處官員表示，去年景氣趨緩，廠商發放獎金減少，加上基期偏高，導致非經常性薪資減少，但減幅遠低於二○○九年的十六．九％。
非經常性薪資年減4.4％ 近7年首見
主計總處指出，二○二三年工業及服務業受僱員工八四二．三萬人，全年進入率及退出率均為二．二八％，皆較二○二二年減少。官員表示，歷年退出原因均以「自動辭職」居多、去年占八十七．二％，「解僱或資遣」則易受到景氣波動影響，去年略升至四．七％，主因全球終端需求減弱、廠商調整庫存，致用人轉趨保守。
另，去年退休人數十．六萬人、續創歷年新高。官員說明，高齡化趨勢下，退休人數增加，疫情期間退休人數一度下降，但過去兩年又回到十萬人以上。
勞動報酬方面，企業僱用員工除給付薪資，尚須負擔勞保、健保、退休金提撥等非薪資報酬，去年勞動報酬平均八十一．七萬元、年增八千元或一％，其中非薪資報酬十一．六萬元、年增四千元或三．四％，經常性薪資（含本薪及固定津貼）五十四．二萬元、年增一．二萬元或二．二％，非經常性薪資（含獎金、加班費等）十五．九萬元、年減七千元或四．四％。
主計總處表示，經常性薪資、非經常性薪資及非薪資報酬占比分別為六十六．四％、十九．四％及十四．二％，非薪資報酬占比追平歷年新高，主因勞保費率調整而年增○．三個百分點，非經常性薪資占比則下降○．五個百分點。
各行業中，金融保險業勞動報酬一三七．二萬元、電力及燃氣供應業一三七萬元較高；若以增幅來看，因疫後商業活動熱絡及觀光人潮回流，住宿餐飲業、批發零售業及其他服務業分別年增四．六％、四％及四．一％較多；但不動產業、金融保險業及製造業分別年減一．九％、一．四％及○．八％。