隨著川普政府設定的9月期限逼、影音平台TikTok的美國事業忙著進行出售協商之際，TikTok的中國大陸母公司字節跳動已罕見宣布加發半個月薪水的獎金，希望安撫全球6萬多名員工的心。
彭博資訊見到的TikTok內部文件顯示，在前所未有的經濟與社會不安之際，字節跳動本月將發給員工半個月薪資的獎金。雖然字節跳動向來以祭出豐厚薪酬，在AI等重要領域挖角專業人士聞名，但該公司在年中時刻宣 布獎金發放實屬罕見。

一名字節跳動的公司代表已證實這份內部文件的真實性。文件內容指出：「在過往數月，我們團結克服新冠病毒與變動中總體環境帶來的挑戰。」

「為了感謝每個仁的付出與貢獻，我們將為所有符合資格的員工發放一筆現金獎勵。」這筆獎金將與9月的薪資一同發放，在7月1日至8月31日出勤至少26天的全職員工將可獲發獎金。

字節跳動的最新措施，與從新加坡Grab到印度Oyo等眾家亞洲新創公司撙節支出的做法迥異。同時，這也與華為在2019年發放獎金的做法相同，當時已成為美國政府箭靶的華為發出人民幣20億元的獎金。

現在，由於川普政府禁止美國居民與實體與TikTok做生意或打交道，字節跳動的員工，尤其是在美國的員工，都很擔心公司的未來命運。雖然美國商務部尚未公布禁令範圍，但TikTok的成長步調正在減緩，用戶轉向採用Triller等同業的App，且美國官員持續將TikTok貼上有資安疑慮的標籤。