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友望 發達集團副董事長
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來源：勵志成長
發佈於 2021-07-25 06:05
生活中，你能否混出頭的關鍵，跟這幾個「潛規則」有關，願你明白--1
曾有人說過，職場如戰場，其中總是充斥著沒有硝煙的戰爭。而它跟戰場又有一定的區別，那就是戰場沒有規則，只有勝敗，職場卻充滿了無數的潛規則。
說到「潛規則」，你到底想到了什麼？是人與人之間的相互利用，還是男女之間的利益互換，亦或不軌之人的相互勾結？
說實話，這一切都有可能會發生，而且它們還有可能在我們身邊發生。而你，極有可能也是職場潛規則圈中的一員。
相信很多人都特別厭惡「潛規則」。不過這世間既然存在著明面上的規則，那就肯定存在不能擺上檯面，而且人人都得遵從的潛規則。
或許你不願意參與到「職場潛規則」當中，或許你不想跟這些「潛規則」圈子中的人混在一起，或許你只想成為一個善良且簡單的人。不過，你到了職場，那你就身不由己了。
你不得不參與到別人的圈子當中，因為你一個人終究抵不住圈子對你的壓力。況且，你不參與到圈子當中，那你就只能被人踢出局，成為職場中的被拋棄者。
可以說，在職場中，你能否混出頭的關鍵，跟這幾個「潛規則」有關，要好好把握。
在這個世上，你認為是說假話好呢，還是說真話好呢？
從道德的層面來說，肯定是說真話好，說假話不好。不過，從職場的角度來說，擅長說假話的人，肯定要比說真話的人混得長久。
如果你想問為什麼，其實這世間不是所有的問題都是有答案的。而對於說真話這件事來說，它很容易讓你得罪別人，影響別人的利益訴求。
試想，別人本來想聽幾句甜言蜜語，而他非要說些刺心刺肺的真話，那別人不拿他開刀，又會拿誰開刀呢？
但是，完全說假話又不好。因為你說的假話越多，別人就越是不信任你。那麼，說什麼話最好呢？
很簡單，職場需求的，便是「似是而非」的似真似假的話。這些話，它既存在真的一面，又存在假的一面，反正每一方都不得罪，也迎合了每一方的需求。
不過，有個道理我們要明白，也許你很正直，很有正義感。不過，職場不是一個非黑即白的地方，它只是個名利場，適者才能夠生存。
曾見過很多人，他們都喜歡去結交不同的朋友，而且跟對方傾心相待，甚至把心底話都說給對方聽。
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