2014年10月06日13:39
促加薪！立院經委員會今初審《中小企業發展條例》修正草案，未來中小企業為基層員工加薪支出，可加成抵減當年度營所稅，預計帶動1/3、逾43萬家。經長杜紫軍指出，未來當失業率過高，或平均員工薪資多年沒成長時，即能啟動「經濟救生圈」；至於失業率或實質的薪資水準多少，杜紫軍強調，「仍在研議中」。
杜紫軍今天赴立院報告《中小企業發展條例》修正草案，指出根據中經院初步稅式支出評估結果，在1/3中小企業為員工加薪3%的情況下，淨稅額效益新台幣3.17億元，創造46.04億元民間消費，也可讓社會經濟正循環。針對條例中32條之2的「加薪條款」，杜紫軍指出，若在經濟景氣指數低於某範圍，也就是當失業率過高，或平均員工薪資很多年沒成長時，即能啟動「經濟救生圈」。
至於失業率的標準，是否為暫定的3.78%；或是實質的薪資水準為多少？目前杜紫軍仍不願鬆口，僅表達還在研議中，會盡快研究過去的薪資停滯原因和狀況，在1個月向行政院報告。立委林岱樺也建議，指標應該更多元，如薪資調高速度若跟不上物價指數飛漲速度時，也應啟動加薪條款。而為免僱主鑽法律漏洞，資遣高薪基層員工，改替其它員工加薪，應在條文中加註「當年度無資遺員工之僱主」，才可適用加薪租稅優惠。（黃馨儀／台北報導）