【大紀元12月15日訊】(美國之音記者: 帕登雅加達報導)
印尼自由港金銅礦的礦工們，星期三結束了三個月的罷工，與資方達成了協議。這項罷工影響了這個世界第二大銅礦的生產。這些在印尼巴布亞從事採礦的勞工，是美國自由港礦業公司在全世界各作業地區中，工資最低的一群。他們將獲得大幅加薪，可是會低於他們原來要求的標準。
自由港邁克默倫金銅礦業公司的工會工人接受了在未來兩年間，加薪37%的協議，從而結束了印尼歷時最久的勞資糾紛。這項協議將於星期六獲得正式批准。目前他們每小時的工資只合2至3美元。雙方協議後的時薪是7.5美元。
印度尼西亞大學教授庫圖比專精於礦業經濟，他說，這項協定對礦工，礦業公司以及政府三方面都有利。
他說：“這是一項非常好的解決方案。是一項達成三贏的解決辦法。與其讓爭議無休止地延續下去，達成協議總是好事。”
他說，勞工們可以多賺些錢，自由港公司仍舊有厚利可圖。同時，勞工問題的解決，政府可以就自由港公司應付的稅率和權利金再次與 公司進行談判，從目前的1%增至3%，或者更高。
**公司聲稱罷工導致減產損失
勞資協議原訂星期二批准。可是有關保證參與這次罷工行動的工人不受懲罰的協商，在最後一分鐘造成延宕。
公司當局說，在罷工期間，公司每天損失200萬磅的銅和3000盎司黃金的生產。儘管產量因為罷工行動而減少，銅價卻因為全世界需求轉弱而下滑。有人擔心，銅產量一旦恢復正常，銅價的跌幅可能更大。
罷工期間，因為輸送管道受到工人的攻擊和阻斷，中斷了食物和燃料的供應，致使公司營運受到更大的干擾。工人們必須在生產完全恢復之前，修復損壞的設備。
**罷工效應促使其它公司比照加薪**
這次罷工，是印尼近幾年來最令人矚目的停工事件。庫圖比教授說，其它礦業公司將比照自由港公司的待遇標準調整工資，以免它們的工人也發動罷工。
他說：“他們支付給工人的工資標準，不能和自由港公司支付的工資相距太遠。”
印尼自由港公司的礦場僱用了2萬3000名員工。其中很多都是基督教徒。據說，他們要在聖誕節前達成協議，使他們能夠歡度這個假日。