2026/09/01 11:38

〔即時新聞／綜合報導〕現代汽車勞資雙方今年薪資談判正式落幕，工會1日證實，初步協議案經會員投票後，以61.55%的贊成率通過。
韓聯社報導，現代汽車工會針對全體3萬9638名會員，就今年薪資談判初步協議案進行投票，共有3萬1166人參與，投票率達78.63%；其中1萬9183人投下贊成票，最終以61.55%的贊成率通過協議案。
根據協議內容，現代汽車員工基本月薪將調漲10萬韓元（約新台幣2300元），並發放相當於月薪400%的績效獎金，另額外支付1270萬韓元（約新台幣29.3萬元）。
此外，員工還可獲得15股現代汽車股票、價值50萬韓元（約新台幣1萬1500元）的福利點數，夏季休假補貼也將增加20萬韓元（約新台幣4600元）。
在人力安排方面，資方還同意於2027年下半年至2028年間，新聘500名生產職員。
現代汽車勞資雙方自5月6日啟動談判，並於8月25日達成初步協議，工會隨後於8月31日透過投票表決通過協議案。
然而談判過程並非一帆風順。勞資雙方先前針對提高獎金、讓因工會活動遭解僱的員工復職，以及延長退休年齡等議題持續角力，一度導致談判陷入僵局。
過程中，現代汽車工會連續第2年發動罷工，累計罷工時間達60小時，造成產線累計停工約120小時。