勞工出勤將新增電腦系統紀錄
記者蘇家慶／臺北報導2015-08-30
未來勞工出勤紀錄將不限書面方式，勞動部表示，將修正勞動基準法施行細則，對於勞工出勤紀錄新增電腦出勤系統紀錄，以利勞動檢查釐清出勤事實。
勞動部預告將修正勞動基準法施行細則第21條，出勤紀錄將包括簽到簿、出勤卡、刷卡機、門禁卡、生物特徵辨識系統、電腦出勤紀錄系統或其他可實際記載出勤時間之工具；另雇主於勞動檢查時，將上述出勤紀錄以書面方式呈現。
勞動部表示，為與時俱進，有關雇主紀錄勞工出勤情形方式，勞動基準法第35條第5項已由原規定之簽到簿或出勤卡修正為出勤紀錄，由於勞資雙方對於如何記載仍有疑義，為求明確，遂修正勞動基準法施行細則第21條。
勞動部指出，由於上述記載出勤時間工具之紀錄，並非均為書面方式呈現，為使行政機關實施勞動檢查時能即時釐清事實真相，並確保檢查實效，規定勞動檢查時以書面方式受檢。