春燕飛來 券商紛取消減薪
2009-04-08 工商時報 【鄭淑芳、林燦澤／台北報導】
春燕飛來，電子業有急單效應挹注，得以取消無薪假，券商則拜台股連創今年新高所賜，錢潮滾滾而來，成交量同步回溫，券商樂得擺脫虧損，連帶之前推行的權宜之計包括無薪假、減薪措施，也相繼傳出喊卡的消息，據悉包括寶來證、金鼎證都已敲定4月1日起不再減薪。
券商去年度過有史以來最低迷的一年，不單傳出虧損者眾，就連有獲利者，也大幅縮水，在旗下券商獲利不佳下，券商公會也首度傳出年度虧損的消息。
在一片愁雲慘霧中，終於在今年台股觸底後，一切改觀，在金管會主委陳冲力陳的無基之彈、有基之彈，到現在的資金行情，台股底部愈墊愈高，連帶也演出量滾量行情，成交量一度擴增至1,624億元，創下去年5月底以來的新高量。
台股有量又有價的行情，激勵散戶積極進場回補，之前閒著沒事可做的營業員，最近忙到沒有時間吃飯，當然所謂「無薪假」自是不講自廢，至於去年底各家相繼施行的減薪措施也出現鬆動跡象。
去年率先提出薪水打折案共體時艱的寶來證券，原先的減薪方案為薪水10萬元以上的主管，打9折，3至10萬元者打95折，但在景氣回溫後，寶來集團發言人翁健表示，看到景氣回溫的跡象且寶來證今年以來單月都處於獲利狀態，內部已敲定4月1日開始就會恢復調降前的薪水，不再打折，且今年底時，還會視盈餘，將原本減薪部分補回給員工。
同樣也在去年宣布減薪的金鼎證也表示，去年預定減薪的時段原本就訂在去年12月至今年3月，現已屆期，再加上獲利也見起色，原本協理級以上減薪一成的方案也會同步於4月1日起取消。
不過，金鼎證強調，原先同步調降的福利金比例的方案，目前則尚未恢復，仍維持萬分之5，約較去年調降前的萬分之15，減少達萬分之10，是否恢復，將視年底狀態再議。
去年也同步參與減薪的群益證，減薪幅度約在5％至10％，幅度大致與其他家相同，惟群益證券高層表示，要等半年報數字出來之後，再來看是否要恢復既有薪水的水準。