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edward9133 發達集團營運長
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來源:哈拉閒聊
發佈於 2017-03-23 23:41
一例一休 彭淮南:彈性可再多一點
今年開始實施一例一休,爭議延燒不斷,央行今日舉行理監事會議,於會後參考資料中指出,勞動市場的彈性並非愈大愈好,工資工時彈性過大、就業保護過少,會帶來工作不穩定、收入不穩定、所得分配惡化等問題,進而不利經濟表現,造成社會不安定。
現場媒體詢問,是否暗指一例一休等新制,雖保障台灣勞工,但卻缺乏彈性呢?是否應做調整?彭淮南雖回應「我想這是你的猜想」,解釋央行報告主要參考國際勞工組織(ILO)資料,提出勞動市場應兼具彈性與安全。
但也表示,他認為:「我們現在的勞動市場,可以彈性再多一點」
央行會後參考資料也指出,國際間咸認,對一國經濟社會穩健發展而言,勞動市場的彈性與安全同樣重要,而台灣在全球供應鏈參與程度居全球之冠、國內就業過半與其緊密相關,尤需彈性及安全兼備的勞動市場。
惟與OECD國家相較,或依據美國傳統基金會(Heritage Foundation)及加拿大智庫Fraser Institute的經濟自由度排名,都顯示台灣勞動市場存在法規制度僵化的問題。