鴻海 (2317)宣布第三波調薪16%-25%，法人認為，FLA已說明富士康 (鴻海)廠房比一般佳，此時宣布加薪有利洗清富士康血汗工廠，進而與Apple的合作更密切有利富士康的接單，繼雙i之後，對準Apple明星產品iTV而來。
鴻海富士康科技集團昨晚宣布，自2012年2月1日起全面調漲大陸各廠區基層員工基本薪資，根據員工所工作地點（園區）的不同、工種的差異及技能水準的高低加薪幅度為16% 至25% -調整後，富士康深圳地區基層員工的基本薪資，將從目前的人民幣1，800元起，提高到2，200元（約新台幣1.01 萬元）以上。而深圳地區的兩個廠-龍華廠與觀瀾廠剛好是 Apple的iPhone的組裝廠。
鴻海表示，這是自2010年以來的連續第三次大幅加薪，因大陸基本工資增加，加上鴻海已完成內遷，在此時調高薪資反而有利目前Apple 代工廠與向Apple爭取調高代工價格，因此對人事成本增加影響不大，卻有利向Apple爭取更多的訂單。
繼雙i之後，鴻海積極布局Apple iTV，雖之前傳出可能下給三星，但在Apple與三星官司持續，鴻海結合奇美電與日系面板廠的動作積極，顯示，鴻海下一步就是為iTV而計劃。
鴻海於2009年9月宣布買下索尼墨西哥的液晶電視生產工廠，承接索尼北美訂單，另傳出索尼計劃把位於斯洛伐克的Nitra工廠部分股權轉讓給鴻海，鴻海出資約90%股權、索尼出資約10%繼續營運，Nitra工廠液晶電視年產能約400萬台，加上鴻海與夏普與日立的合作，顯示，鴻海對TV訂單的高度布局。