【王立德╱台北報導】日盛金昨在五股工商展覽館舉行北區尾牙，日盛金董事長黃錦瑭表示，為感念員工1年來辛勞，今年擬發放3~5個月年終獎金，若為業務單位人員，只要業績優異，甚至會發放超過10個月年終獎金。他並說，內部已非正式討論調薪的規劃，去年調薪幅度約3%，今年應該差不多，不過仍會先參考同業調薪幅度，再正式討論、定案。
尾牙邀請到歌手白安開唱，全場如癡如醉。
尾牙中獎率超過50%
黃錦瑭指出，考量近幾年金融業獲利不錯，這2年已要求人事單位將所有月薪低於3萬元的員工調高到3萬元以上，即使是新聘正式人員，月薪也是3萬元起跳。
日盛金北區尾牙昨席開300餘桌，逾3000名員工參加，公司不僅邀請歌手光良及金管會主委曾銘宗喜愛的歌手白安登台演唱，更邀請新天地來辦桌外燴，現場並抽出最大獎現金5萬元，整體中獎率超過50%。
展望今年營運，日盛金雖不在金管會「亞洲盃」種子部隊行列內，依舊積極開啟海外布局。
黃錦瑭說，中國部分以重慶為核心，去年日盛銀已與重慶當地廠商簽訂合作備忘錄（MOU），等未來法令許可時，將成立第3方支付公司。而在香港成立多年的辦事處，預計下半年將向主管機關申請升格分行。
證券部分，去年與重慶當地證券業者簽訂MOU，靜候服貿協議通過，未來有機會可更深化中國證券布局。
日盛金特聘新天地為外燴廠商，席開超過300桌。
布局將轉往東南亞
黃錦瑭表示，西進受限於兩岸政治因素，暫時無法大鳴大放，因此先將目光轉往東南亞地區，並成立專案小組，評估泰國、越南、印尼、馬來西亞等市場，只要有好的機會，銀行端、證券端都有機會在當地生根。
在總體環境方面，國際貨幣基金（IMF）本周將公布最新全球經濟展望預測，可能下修今年全球經濟成長預測，不過黃錦瑭仍對今年國內景氣抱持正面看法，影響所及，證券端應有不錯的手續費收入。