妙音 發達集團副董事長
來源:財經刊物   發佈於 2020-02-24 14:26

日韓歸國要無薪檢疫?勞動部:應正常給薪

《社會》日韓歸國要無薪檢疫?勞動部:應正常給薪
2020/02/24 13:43 時報資訊
【時報-台北電】新冠肺炎疫情持續緊張,特別是國人偏愛的日韓,中央流行疫情指揮中心雖尚未對日韓提升流行地區分級,歸國不需居家檢疫,但不少企業雇主已經祭出各種公告、內規,禁止員工在這段期間出國旅遊,或是不論去哪個國家,回國都要無薪居家檢疫14天。對此,勞動部強調,如果未達疫情中心的隔離、檢疫標準,雇主卻要求勞工要居家檢疫,就必須要正常給薪。
在台北工作的張小姐(化名)表示,早在去年就訂了3月底韓國釜山行,沒想到因為韓國疫情節節升溫,公司主管每天一通電話要求她取消,最後她只好認賠、付了1成手續費取消。
台中的陳先生(化名)說,年初搶到廉航機票,在不能退款的情況下前往日本東京,結果在回來的前一天收到部門主管line訊息,要他回國後直接在家「自我居家檢疫14天」,且這段期間不會支付薪水,讓他相當傻眼。
高雄的王小姐(化名)也收到公司內部的文件,上面寫著「強烈建議避免出國」,文末更是暗示「同仁執意出國恐影響觀感」,讓她不知道到底該不該安排出國計畫。
對此,勞動部官員表示,勞工「未感染武漢肺炎」,但衛生主管機關要求「自主健康管理」,雇主對勞工的出勤有所疑慮,要求不要出勤,因屬雇主受領勞務遲延,仍應照給工資;但如果是勞工自行居家休養者,可請普通傷病假、事假或特別休假,或與雇主協議調整工作時間。(新聞來源:工商即時 邱琮皓)

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