能幫股東賺錢…肥得有理
【經濟日報╱記者／蕭志忠】
2009.08.01 04:17 am
上市櫃公司97年度董監事酬金已揭露，投資人觀察上市櫃董監事領取酬金是否為「肥貓」時，不宜只把焦點放在酬金的絕對數額，而是要看所領的酬金比率及為股東創造的股東權益多寡而定，較不失偏頗。
台積電去年平均董事酬金高達2,293萬元，看起來是上市櫃公司董事酬金最高；但若以董事總酬金占總稅後純益比率觀察，則僅占0.18%，連1%都不到，就不會是所謂的肥貓。
同樣例子像遠傳、宏碁、友達，都為平均董事酬金絕對金額較高的前十名；但相對總酬金占總稅後純益也都僅在0.38%到0.89%，比率也不到1%。
反觀喬山、萬海、三陽、南僑、東泥等，平均董事酬金雖僅在百萬元到數十萬元間，絕對金額不如千萬元酬金等級；但他們的每股獲利僅在0.01元到0.05元間，董事總酬金卻占總稅後純益的一倍多到五倍多，等於公司賺的錢都還沒有董事總酬金多。
更為甚者，董事會沒有幫股東賺到錢，替股東創造的股東權益為「負數」，還是一樣照領董事酬金，去年這類型上市公司就有逾170家，在金管會祭出「肥貓條款」之際，照樣領得臉不紅、氣不喘。
投信法人指出，通常獲利較高的公司，即使分配的平均董事酬金絕對金額很高，但只要其董事總酬金占總稅後純益在3%以內，應該都是股東可以接受的比率。