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來源:財經刊物   發佈於 2021-10-14 10:31

疫情衝擊收入 斜槓族創四年新高、斜槓目標年薪78萬元

2021-10-14 10:23聯合報 記者陳素玲/台北即時報導
疫情
面對突如其來的本土疫情,經濟一度飽受衝擊,導致多數勞工難調薪,甚至收入減少、財富縮水,yes123求職網今天發布「疫情年斜槓族與抗漲脫貧調查」,九成上班族想當斜槓族,年薪目標78萬元;為了節省開銷,89%上班族有抗漲計畫,另有七成二拚外快脫貧。

yes123求職網調查發現,上班族認為身在「疫情年」,擁有「跨產業職場經歷」(兩種以上產業)就是「就業保證」的,比例有63.3%;同時大家也認為,處於「疫情年」,若擁有「跨領域技能」(兩種以上技能)就是「就業保證」的,比例更高達75.3%。

調查顯示,有高達九成(89.6%)的人表示,有成為「斜槓族:同時有兩種以上職務、職稱」的意願,比例多於去年的86.2%,更創下四年以來新高!(2019年為84.8%;2018年為82.4%)

對於想成為「斜槓勞工」的原因,在可複選情況下,則主要依序為:「增加收入」(73.5%)、「工作時間自由」(43.6%)、「怕單一職務被取代,甚至失業」(41.8%),以及「希望工作結合興趣」(39.1%)、「有不斷學習新技能、才藝的機會」(37.9%)。

至於其他的原因,又還有:「工作內容多元化」(31%)、「工作地點自由」(29.9%)、「一種替自己工作的生活模式」(27.9%),以及「工作成就感高」(26.6%)、「有創業夢想」(25.4%)。

如果想成為斜槓族,平均期望的年薪目標為78.4萬元,換算月薪約為65K;其中甚至有兩成六(25.9%),其實懷抱著「百萬年薪」的夢想。

yes123求職網發言人楊宗斌楊宗斌認為,在「平台經濟」、「共享經濟」崛起下,正顛覆著勞動模式,導致有些兼任的職場頭銜,可能沒有存在明確的勞資關係,反而比較像是合作夥伴關係,因此「斜槓族」要有心理準備,比如無法要求加班費、退休金、特休假,甚至沒有職災保險;有些技術門檻較低的斜槓工作,更缺乏報酬議價能力,失去最低工資保障。

楊宗斌建議,若想成為斜槓族,要先了解自己的職場性格,是否具高度抗壓性、責任感、重視時間管理,以及積極學習新技能的態度。畢竟同時應付兩種以上的工作,可能隨時都有績效壓力,需要分配好時間,最終讓每項「斜槓職務」,皆能準時交差;並且保持自我進修的動力,提升每個頭銜的專業度,避免落入「廣而不精」的困境。

對有成為「跨界人才」意願的勞工來說,心中夢幻的「斜槓族」工作,在可複選情況下,前五名分別為:「YouTuber」(32.8%)、「部落客」(31.8%)、「網拍業者」(30.5%),以及「網站小編」(28.5%)、「直播主」(27.5%)。

而在六到十名的部份,又分別是:「才藝老師」(23%)、「電競選手」(22.2%)、「作家」(21.2%),以及「歌手」(20%)、「配音員」(19%)。

針對每日開銷控管,在今年第四季,合計有八成九(89.4%)的上班族透露,「有抗漲計畫」:其中44.4%是「同時有省錢與省水電(節能)計畫」;38.8%為「只有省錢計劃」;6.2%是「只有省水電(節能)計劃」。因此換算下來:83.2%屬於「有省錢計畫」;50.6%屬於「有省水電(節能)計劃」。

「疫情年斜槓族與抗漲脫貧調查」是由yes123求職網於2021年9月22日到10月7日,以網路問卷進行抽樣,調查20歲(含)以上、已畢業或退伍(免役)的求職會員,有效問卷共1303份,信心水準為95%,誤差值為正負2.71%。

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