MOU效應 86%金融人才想登陸
【聯合報╱記者許玉君／台北報導】 2009.12.17 03:52 am
受到金融監理合作備忘錄（MOU）簽署效應影響，國內金融人才有登陸熱！人力銀行調查發現，國內金融從業人員及有意搶進金融業的上班族中，有86%想到大陸或陸資企業工作。
隨著全球經濟逐漸復甦，原本受傷最重的「金飯碗」，又開始吸引人才流入。根據1111人力銀行調查，金融業取消減薪、年終獎金豐厚，加上MOU簽署等利多因素，近4成上班族有意進入金融相關產業。
有意投入金融業與已從事金融業的上班族，以選擇在「銀行」工作者最多，比率超過5成，選擇「證券／期貨」次之，比率約1成7。
1111人力銀行進一步詢問國內金融從業人員及有意搶進金融業的上班族，是否有到大陸工作意願，回答「願意」的比率高達8成5。
願意赴陸工作的三大因素分別為，「工作較有發展、充滿挑戰」、「看好陸資企業在台發展」，及「比較國際化」。
1111人力銀行公關總監何啟聖表示，MOU簽署後，兩岸金融市場相互開放，預估兩岸間金融人才流動將更加劇烈，未來具有證照的人將掌握更多機會。他認為，未來金融產業人才的遷移將先以中高階主管為主。
學思教育網總經理郭奇哲也表示，近期有不少金融相關人員詢問考取大陸金融證照；他說，擁有台灣金融證照或是有相關從業經驗者，拿到對岸的證照並非難事，但應仔細評估自身專長、以及證照的實質幫助，如果只是因為人云亦云去報考，「意義不大」。
【2009/12/17 聯合報】@ http://udn.com/