高球雙雄 下月出貨安啦
2015-02-28 經濟日報 記者吳秉鍇／高雄報導
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高爾夫球具代工雙雄明安（8938）及大田度過大陸春節員工離職潮，兩業者估算年節後大陸工廠員工回流率約達九成，符合預期範圍，下月出貨作業將可「按表操課」，營運不看淡。
據了解，大陸沿海地區這幾年來人力供應趨緊，尤其是春節假期過後，當地傳統企業界均會發生員工離職潮，讓兩家高爾夫球具代工廠無不繃緊神經。如今年節結束，業者都化險為夷。
大田表示，以近幾年情況來看，春節後都會有一些返鄉員工不回工作崗位，或另謀他職，對營運或多或少造成影響。因此，該公司以分階段發放年終獎金等方式，激勵員工重返崗位。
歷經人力清點，深圳廠上工員工有2，000多人、江西廠現有員工也有1，000人，回流率約在90%，在可控制範圍內，相關生產線將有足夠人力進行操作調度。
明安指出，該公司為提高東莞廠員工回流率，做法與大田類似，春節結束後的上工首天，回流率只有五成，惟逐日好轉，目前達八、九成，已掌握四、五千名人力，並可望進一步攀升，足以應付下月出貨訂單。
另外，針對大陸工資上揚，同時有契約工招募不易情勢，明安在人力需求上改弦易轍，以編制員工為運作主力，藉此透過效率及良率提升，拉高毛利率。
至於大田深圳廠，也不再大量引進農民工，並轉赴江西設廠，除可降低人力成本，同時減輕離職壓力。