拋開天賦談努力，你是不是傻？--1
你有多久沒有成就感了？
很多人，他們不喜歡現在的工作，可即便辭職了，也不知道要往哪個方向走，糾結著現在是應該換工作，還是讀研，還是做別的事。他們隱約能覺察到自己擅長某些事，但又不確定那就是自己的天賦。
你開始懷疑，究竟有沒有天賦這回事？知乎上甚至流行這樣一句話：以大多數人的努力程度之低，根本輪不到去拼天賦。所謂天賦，似乎只是努力之後的結果。
實際上，天賦是一個人的常量，後天環境與努力給予的是變量。如果觀察孩子，你會發現，有的孩子喜歡玩布偶，有的愛玩積木或拼圖，甚至連同卵雙胞胎都會擁有截然不同的偏好，這一點並非受後天環境影響，如果你做了父母，就能夠觀察到。
這種先天的氣質，就是天賦的體現，每個人都有與生俱來的不同。有一個冷知識，我們絕大多數人，是三色視覺，但是人群中居然有10%的人是四色視覺，這意味著，他們能感知到更為豐富的顏色，比你多十幾萬種。
這樣的人對顏色有更好的感覺，這就是一種天賦，能讓他們成為比別人更好的設計師。
天賦還可以體現在性格上。股神巴菲特就是一個例子，在瞬息萬變的金錢遊戲中成為贏家，似乎總少不了大膽、敢賭、出手快狠准這幾項，但巴菲特的風格卻是謹慎與耐心。
不同於其他投資者如狼似虎的作風，巴菲特放大他性格中的優點，專心研究企業財報，只做長線投資，幾乎不碰變動頻繁的科技股，這反倒讓他在紛亂的局面中獲利穩定，按自己的節奏前進。