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勞保基金 潛在負債逾兆元
【經濟日報╱記者吳碧娥╱台北報導】 2010.03.28 03:12 am
勞保和新、舊勞退基金去年投資收益成績耀眼，不過自身財務狀況卻大不相同；勞保基金目前有超過1兆元的潛在負債，即使勞保費率明年可望從7.5%提高至8%，仍無助解決財務問題。
勞保基金去年收益創下成立60年以來新高，投資報酬率達18.2%，總計進帳432億元，在勞保與勞退新、舊制三大基金中，投資報酬率最亮麗。
不過值得注意的是，勞保局表示，在勞保基金全體勞保戶908萬人中，已有173萬人符合請領老年給付資格，勞保基金因此將要支出1兆4,655億元，但目前勞保基金規模不過才2,972億元，等於潛在負債超過1兆元。
加上今年初股市進入修正期，勞保基金投資報酬率也由正轉負，到今年2月底，勞保基金虧損84.8億元，投資報酬率為負2.89%。
根據勞保局統計，勞保基金目前投資國內股票共924億元，自操部分386億元、其餘538億元是委外代操。但直到上月底，國內委外投資收益全數由紅轉黑。
明年是勞保年金開辦第三年，為確保勞保基金能穩定支付勞工退休給付，按照勞保條例規定，勞保費將從7.5%升到8%，然後逐年調漲，一直到116年達到13%上限。
勞委會官員指出，勞保和勞退基金的制度設計不同，勞退新制是採「確定提撥制」，現在投入多少，決定日後的給付金額，勞退舊制則是由雇主負擔提撥退休金的責任，政府只是代為管理公司提撥的部分準備金，若退休金提撥不足，公司仍需在當年度負起給付責任，因此即使勞退基金今年來同樣投資虧損約2.8%，但不會有潛在負債問題。
為配合「行政院組織法」修正案的組織再造，行政院勞委會將在101年升格為「勞動部」，未來勞保與新、舊制勞退基金等七大勞動基金，都會由新成立的「勞動基金運用局」統合管理。
新聞辭典》勞動基金
政府部門積極推動組織再造，行政院勞委會將在101年升格為「勞動部」，並成立「勞動基金運用局」，專責目前由勞委會管理的各項勞動基金，包括新、舊制勞退基金、勞保基金、積欠工資墊償基金、就業保險基金、職災保護專款、國保基金。
這七大基金將合稱「勞動基金」，但勞動基金運用局下仍將設立各不同小組管理，並設計獨立監理制度。