2016/04/12 15:10 財訊快報 李純君
【財訊快報／李純君報導】半導體、面板與太陽能設備和材料供應商的美商應材，本持社會公益與高科技人才傳承的信念，宣布自家為期2個月的暑期實習專案於4月正式啟動，希望網羅勇於挑戰、富有熱情與良好英語溝通能力的校園人才。此外，應材也透露，此專案計畫錄取20名實習生，學生能將在校所學連結到業界實務，迅速與國際公司接軌。同時，台灣應材也將給予3.35萬至4.5萬元不等的優渥月薪。
應材集團副總裁暨台灣區總裁余定陸表示，高科技人才的培育是應材企業公民責任之一，希望這項專案能啟發學子成為明日的創新者。身為材料工程技術的領航者，應材多年來透過各種平台挹注科學教育，包含暑期實習專案、應用材料日、學術合作，以及在大學設立具學分的專題課程，讓學生透過實務激盪，培養青年學子職場競爭力。
台灣應用材料暑期實習專案，開放全國大學大三以上(含碩士及博士生)理工或管理相關科系的在學生應徵。每位實習生將依其經歷及專長分派至公司在竹科與南科各類不同的專案任務並由部門主管、資深員工和公司夥伴帶領參與。
應材補充，今年較特殊的實習機會為招募對科學推廣擁有熱忱、創新想法的學生，實習生在第一個月於新竹總公司完成培訓後，需到國立臺灣科學教育館擔任一個月的「半導體零極限展」導覽員，讓科學教育向下扎根，培養年輕學子對半導體的認識以及推動擔任科學志工的熱忱。
應材在地深耕超過25年，培育優秀科技人才不遺餘力，台灣應材人資長羅淑貞指出：「暑期實習專案邁入第四年，今年增加名額並提供更多的工作職務選擇讓來自不同領域的學生得以發揮、學以致用，期待良好的產學互動關係有助於共同推動台灣高科技產業永續發展。
應材2016年「台灣應用材料暑期實習專案」自即日起開放線上申請，透過履歷篩選與部門主管面談，最終獲選者將於暑假期間(7月1日起至8月31日止)進入台灣應用材料公司。實習生享有勞保與團保的保障。完成實習的學生將獲頒結業證書，並正式納入公司人才庫。