證交所昨（30）日公布102年上市櫃公司實際發放董監事酬金統計，其中，「稅後出現虧損，但董監酬金卻增加」的上市公司有91家、上櫃有123家，合計高達214家「黑名單」，占總體上市櫃公司比重約15％，顯見「肥貓」的情況仍相當普及。
證交所統計，102年每位董監平均酬勞較101年增加最多的上市公司為電機機械的瑞利（1512），大增138.79萬元，上櫃則為杏國新藥增加25.03萬元最多。
對於公布結果仍有214家上市櫃公司虧損，但董監酬金卻未減反增，顯然仍有不少肥貓，對此，證交所表示，虧損的公司卻董監酬金卻仍增加，實在不應該，但就證交所的立場來說，「無法可管」，只能透過公布數據，讓投資人知悉。
證交所進一步說，因所謂的「肥貓」，並無法明確定義，就證交所的立場，只能公布出來提供投資人投資參考，由投資人進行監督，希望各公司自行說清楚講明白。
證交所統計，「每位董監事平均酬金」，上市公司以瑞利大增138.79萬元最多，其次為華航增30.64萬、長榮27.2萬、華映23.6萬、聯德22.22萬及信昌化20.69萬元等增加逾20萬元，還有華泰、圓剛、華新及陽明等，也都在10～18萬元以上。
上櫃公司僅有杏國新藥及牧東2家公司102年每位董監事平均酬金，較101年增加超過20萬元，另遠昇、鴻碩、精確、鑫創、西勝、建錩、F-立凱及福華等，也都增加10萬元以上。
證交所表示，公布的102年「董監事酬金」主要包括實際給付的報酬、退職退休金及業務執行費用，以及年度盈餘分配經103年股東會通過後發放之酬勞。
「平均每位酬金」是依據102年1～12月董監事在任席次的平均數計算。另外，「加計兼任員工酬金」則包括加計董事兼任總經理、副總經理、其他經理人及員工於102年度實際領取的薪資、獎金、特支費及退職退休金，以及102年度盈餘分配經103年股東會通過後發放的員工紅利。