台新金董座吳東亮帶頭減薪20% 董監事配合減酬15% 為期2年
2008/12/19 23:08 鉅亨網
【鉅亨網記者陳慧琳‧台北 】 台新金控 2887(TW) 今晚發布新聞稿表示，台新金 控經營團隊主動提出為期兩年的全面減薪計畫，減薪幅度將從 20%至5%不等。該減薪計畫僅適用於台新金控暨 旗下子公司高階主管，將不影響多數一般基層員工。此外，此一減薪計畫為因應景氣環境變化的短期策略，若 整體經濟情況好轉，營運獲利穩定，各事業群個別獲利 超越年度預算目標 20%者，將可個別提前恢復現有薪資 水準。
台新金強調，一旦金控整體EPS超過1元時，將另設 機制來適度回補這段期間所被刪減的薪資。
除經營團隊主動提出高階主管全面減薪計畫外，台 新金控董事會的董、監事也主動提出減酬措施表示支持 。其中以董事長吳東亮 20%的減酬幅度為最高，率先以 身作則，而金控及旗下子公司的董監事均適用高階主管 的 15%減薪級距，展現台新金控全體上下同舟共濟、共體時艱之凝聚力，並主動對股東負責，積極因應金融海 嘯所帶來的衝擊。
台新金控總經理林克孝表示，該減薪計畫已於18日 經台新金控董事會通過，將在明年1月1日起正式開始執 行。雖然時間為期兩年，但若經營績效指標提升，如各 事業群個別獲利超越年度預算目標 20%，就可個別提前 恢復現有薪資水準。