內容簡介
一種向上提升的力量，正從改變你的態度開始！
人無法決定生命開始，但態度足以改變一生！
１種態度讓路更寬廣，３３種態度便能締造完美人生
台灣出版界再度集合亞洲地區三位頂尖作者～流川美加（日本）、蘇美靜（台灣）、張軍（中國）共同創作，期望能繼《35歲前要做的33件事》後，再次提供台灣讀者一本宏觀亞洲的巨著。
未來世界的焦點在亞洲，亞洲的成長則要靠35歲的社會菁英，這本以亞洲人觀點出發的作品，將更能滿足立志站在潮流頂端的你我。
本書為怎樣作一個「成功人士」，羅列了35歲前要有的33種態度。有了這份清單，能使你汲取台灣、日本、中國成功人士的生命智慧，把握人生可能與應有的生命方向。《35歲前要有的33種態度》不只寫給還未到35歲的人閱讀，更是寫給現在是35歲或已過35歲的人，一同檢視生命將有或未來的路程上，還能有的變化與方向。
詳列你該擁有的33種正確態度，包括六大面向：包括一、左右人格的特質；二、決定人生的價值；三、點燃生命的熱情；四、擬定行動的策略；五、勝出職場的金鑰；六、通往成功的道路
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序
找到人生快速道的正確入口 ／ 蘇美靜
這本《35歲前要有的33種態度》是我繼《什麼人賺什麼錢》之後，在易富文化出版的第二本書籍。
老實說，當初在接到易富文化王總編輯希望延續35×33話題，所提出的讓青年朋友們在面對誘惑挫折考驗，該具備的正確態度企劃時，實在有點惶恐。因為《35歲前要做的33件事》出版至今，所造成的出版話題仍持續延燒，幾乎讀者人手一本的情形下，身為此系列的續作，所背負的壓力不可謂不大。
還好在用MSN與流川美加小姐、張軍先生的反覆溝通交流中，我們發現彼此的人生經歷有許多類似之處，就是面對挫折考驗時，都能有正向的態度去面對。也因為這樣的共通處，所以我們才能盡情交流想法，擬出《35歲前要有的33種態度》的架構。
而我也從彼此的溝通對話中警覺到，其實我是缺乏了書中所列的「丟掉舊包袱，挑戰新極限」，所以才會拘泥在35×33過去舊有的包袱，無法邁開腳步向前，進而限制之後的更好發展。由此可見，一個正向的態度影響有多大，而「尋找能同穿一條褲子的麻吉」又有多重要。
正如我一向所秉持的理念：只要痛下決心，成功絕對可以透過學習改變而來。同樣的，成功可能需要很多「硬體」條件——學歷、能力、背景等，但如果沒有正確的態度這個「軟體」做支撐，一切硬體都將無從發揮作用。
美國心理學之父威廉?詹姆斯曾說，當代最偉大的發現是「改變態度，就可以改變一生」。換句話說，目前擁有的態度並不一定能決定你的未來，你仍...MORE>>
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目錄
一、左右人格的特質
態度是學歷、經驗之外，人格特質的總和。它無法分出絕對的好與壞，它只是一種選擇，但它將左右你的人格特質。幸運的是，你每天都可以自行決定採取何種態度。你無法改變過去；無法改變別人的反應；也無法改變會發生的事。你唯一能做的，就是緊握手中的繩子（就是你的態度）。人生10%來自你遭遇到的事，90%是你應對的態度。總之，一切都操之在你手上。
第01種態度用笑容和讚美打破僵局
第02種態度以「誠」為自己加分
第03種態度做人要有點「厚黑」
第04種態度別讓毒舌毀了你
二、決定人生的價值
態度不僅決定你的事業高度，也會決定你的人生價值。身為嚴長壽子弟兵的蘇國垚，即使頂著美國餐飲學士的光環，仍願意從洗馬桶的工作開始做起。就是這樣的態度，讓他後來成為台北亞都麗緻飯店最年輕的總經理。
心若改變，態度就會改變；態度改變，習慣就改變；習慣改變，人生就會改變。
第05種態度珍惜人生旅途中的重要過客
第06種態度付出就不要想回報
第07種態度不要輕信眼睛所看到的表象
第08種態度讓積極左右你的行為
三、點燃生命的熱情
被譽為「態度之星」的凱斯．哈瑞爾（Keith Harrell）在其著作中指出：要培養態度，首先必須先找出人生「目標」與點燃生命的「熱情」。如果，沒有「目標」與「熱情」，人很容易就迷失了方向，深陷於挫折中。
第09種態度看見別人的優點，學習它、...MORE>>
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內文試閱
◎第23種態度尋找能同穿一條褲子的麻吉
要想有所成就，便必須有能與他人合作的態度，尋找可以一同打拼的伙伴。只有善於與他人合作，才能彌補自己能力的不足，達到自己原本達不到的目的。
最近上映的電影《霍元甲》中有一幕鏡頭讓我十分難忘，那就是影片即將尾聲，霍元甲與日本田中武士決鬥，中毒倒地又重新站起，面對全場群眾的呼喊時，他對好友農勁蓀說，「人活著從來就不是一個人的聲音」……
雖然《霍元甲》的上映引起影壇許多討論，有人批評它說教意味太濃厚，但是我確實從中得到許多啟發。電影中的霍元甲年輕時，意氣風發，總認為自己能隨心所欲地當津門第一，直到好友農勁蓀看不慣其所為離開，霍母和霍女遭敵人仇殺，霍元甲才察覺到原來他從來都只是孤伶伶一人，才開始重新省思朋友伙伴對人生的意義。
的確，不管是個人或團體，都不可能十全十美，均有各自的強項和弱項，所以「人活著從來就不是一個人的聲音」，也絕不可能單獨生存於職場社會中。
在現代社會，單打獨鬥的個人英雄主義早已過時。是否具備與他人合作的能力，漸漸成為衡量個人價值的標準之一。
人與人之間唯有積極展開交流與合作才能互通有無，取長補短，提高效率。而且隨著人們相互依賴程度的加深，合作與團隊精神變得越來越重要。缺乏合作精神的人將不可能成就事業，更不可能成為新時代的強者。
因為一盤散沙，儘管金黃發亮，仍然沒有太大的作用。只有把它掺在水泥中，才能變成建造高樓大廈的水泥柱。唯有把它燒結冷卻...MORE>>
作者介紹
蘇美靜
從對理財一竅不通，到年入數百萬，蘇美靜從中深刻體悟到：理財致富絕對可以透過學習而來，但一切就從改變自己的「性格密碼」開始，而「性格密碼」除了部份靠先天養成外，最重要就是取決於後天對事務處理的態度。從第一本著作《什麼人賺什麼錢》（易富文化）發表後，蘇美靜就著手進行第二本書《35歲前要有的33種態度》。除了透過MSN和流川美加及張軍共同討論之外，並開始走訪各大企業，希望能從各種不同角度切入主題，讓本書能更有市場性。
流川美加
財經企管碩士，專精於個人理財規劃及兩性問題研究。目前專職於女性理財及生涯規劃顧問，並定期受邀於各公司、學校演講兩性問題及理財規劃。作品有：《女人の人脈與錢脈》、《女人の兩份履歷表》、《女人三十而麗》以及巔峰代表作《35×33：35歲前要做的33件事》，目前皆在各大連鎖書店暢銷排行榜上蟬聯不墬。
張軍
畢業於中國國立大學企管碩士，從事出版文化事業多年，具有敏銳的社會觀察力及靈活的思維能力。除了在報章雜誌上有專欄固定發表外，對兩岸三地的文化脈動更有其獨到見解。著有《35歲前要有的33種態度》（易富文化）。