中國證監會主席助理吳利軍昨日表示，依據《國家中長期人才發展規劃綱要》的要求，證監會未來需要加強在 11 個經濟重點領域中的人才隊伍建設，其中包括金融財會領域，該領域全部涉及到證券期貨行業和監管系統。證監會並計劃到 2020 年增加 21 萬金融財會領域人才。
吳利軍表示，金融人才包括：首席或高級經濟學家、高級風險評估師及預測專家，到 2020 年增加 3.3 萬人；金融分析、國際會計、資產評估、證券投資及經紀、財務總監等高級金融分析專家，增加 10 萬人；金融機構總部和管理部門中層以上管理人員及分支機構負責人，增加 5 萬人；具有國際資質的註冊會計師、大型企事業單位高級會計人才、具有國際影響力的會計學教授，增加 2.7 萬人。
香港《大公報》報導，證監會主席尚福林亦表示，證監會將以加強關鍵崗位和重點專業人才隊伍建設為突破口，帶動和提升系統人才隊伍建設的整體水平。他認為，面對當前市場迫切需要解決的基礎性制度不夠健全、市場結構體系不夠完整、整體運行機制不夠規範、價格發現和資本約束機制不夠有效等時機問題，重點仍是從激發人才的創造活力和提高人才的核心競爭力入手，通過持續加大優秀人才的選拔、培養和使用力度，為市場的改革發展提供更為有效的人才支持和智力支撐。
統計數據顯示，目前，證監會機關、派出機構具有碩士以上學歷的幹部達 78.7% ，其中，博士生佔 20.9% ，財經、會計、法律、計算機等主要專業幹部佔 84.2% 。證監會全系統具有一年以上海外留學或工作經歷的人數約 500 人。