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2019年7月28日 下午1:36
台中市政府勞工局為增加原住民基層勞工收入，協助他們由基層技術工或勞力工，提升為營建工程包商或管理人才，特別舉辦輔導原住民營造業勞工微型創業小包商育成班，第1班6月底結訓，第2班近期舉辦，預計招收20名學員，歡迎原住民勞工踴躍報名。
勞工局指出，依據原民會原住民就業狀況調查報告，原住民就業者以從事營建工程業的比率最高，占15.14%，而原住民就業者每月主要工作收入統計，從事營建工程行業者，每月平均收入3萬2869元，如果是基層技術工及勞力工，每月平均收入2萬3254元，兩者相差9615元。勞工局長吳威志表示，為增加原住民基層勞工收入，首先應協助原住民勞工提升技術或專業知能，由基層技術工或勞力工，提升為營建工程包商或管理人才，讓原住民勞工有能力自己承攬工程，進而增加營造業勞工收入。但要成為小包商，基本工程審圖、成本估價、投資風險分析等基礎知能，不可或缺。勞工局創新舉辦輔導原住民營造業勞工微型創業小包商育成班，安排假日或晚間上課，以利在職原住民勞工參訓，課程總時數6小時，作為原住民營造業勞工微型創業的前導課程，訓後如有青年學員有創業輔導或創業貸款的需求，將透過青年創業一站式服務，提供無縫接軌的協助。勞工局說，第1班6月底在梧棲區舉辦，參訓學員小田表示，最大收穫是學看工程圖、工料分析及掌握工程進度，因為看懂工程圖，才能掌控施工品質，會工料分析，才能控制施工成本，能掌握工程進度才不致發生違約問題，此外，小田也對勞工身分與雇主責任與角色有更深刻思考，他說，未來如有機會承攬工程，會更謹慎管理工程品質。勞工局指出，輔導原住民營造業勞工微型創業小包商育成班，近期將辦第2班，招收20名學員，有意報名者請洽台中市政府勞工局，04-22289111分機35616。